FUTURO DA FAMÍLIA EMPRESÁRIA – Líderes conectados com o futuro

Workshop realizado no último dia 10/03

“FUTURO DA FAMÍLIA EMPRESÁRIA” inicia sua trilha com o tema Líderes conectados com o FUTURO.

O QUE VOCÊ ESTÁ FAZENDO PARA SER UM LÍDER DAS ORGANIZAÇÕES DO FUTURO ?

Segundo a Delloite, o Brasil tem uma longa jornada para a quarta revolução Industrial e os empresários tem um papel fundamental neste desafio. Adotar uma nova abordagem em relação às competências do futuro e despertar em sua equipe o espírito de liderança exigido, sem perder de vista as mudanças e os impactos da tecnologia.

Este foi um workshop interativo, que trouxe provocações e insights sobre este novo Modelo de Liderança, e convidamos você para refletir e também experimentar práticas que te conectarão com este novo minissérie de futuro.

O que vivemos nesta experiência

1. Entendemos as mudanças que estão transformando o mundo e como isso impacta o papel do empresário do futuro e seus líderes.

2. Identificamos as habilidades necessárias para o profissional do futuro em 2022, de acordo com o Fórum Econômico Mundial.

3. Experimentamos comportamentos do líder do futuro: conectado, disruptivo e humanizado.

o Futuro começa com você!

O conteúdo foi desenvolvido em parceria com a Defamília , para que você empresário, empreendedor, líder de empresas familiares possam se preparar para o futuro. Usamos a metodologia bfuture EDUCA + AÇÃO, que aborda os assuntos mais relevantes para o tema, de maneira prática, leve e divertida.

Para refletir

Estamos vivendo um momento de profunda transformação, digital e humana, e os líderes estão sendo desafiados a desenvolver novas atitudes:

Ser disruptivo: fazer diferente. Inovar, desapegando-se de algo ultrapassado.

Ser humanizado: fazer com significado. Ter uma causa, um motivo, um ideal, um propósito massivo e transformador.

Ser conectado: fazer junto; fazer com emoção. Colaborar, ser empático, ser emocional ( sem se esquecer da razão), compartilhar histórias.

Este e muitos outros comportamentos são e serão demandados neste momento de transição na história da humanidade.

A única certeza que temos é que precisamos aprender, desaprender e reaprender o tempo todo, todo tempo.

E por isto que acreditamos em soluções de aprendizado interativa, que convidam todos para a prática.

Palestrante: Ana Claudia Shimofusa

Ana acredita que a transformação humana tem impacto positivo na vida pessoal e profissional das pessoas, conectando-as com um futuro mais feliz. A educação e o aprendizado contínuo são meios importantes dessa jornada.
Atualmente é co-fundadora da bfuture, que atua com educa+ação corporativa. Principais Clientes: INFI Febraban, SICOOB, Localcred, C+ Tecnologia, Método Engenharia, Megamatte, SICRED, Credicitrus, entre outros, com indicador de qualidade dos nossos treinamentos (NPS) de 9,15. Atuou como alta executiva do mercado financeiro, liderando equipes com mais de 1700 pessoas e 800 pontos de atendimento no Brasil.

Convidado especial: Fernando Antônio Simões Filho

Fernando é Sócio Diretor na Bemtevi Investimento Social que fomenta o desenvolvimento de Negócios Sociais no Brasil desde 2014. Bacharel em direito pela UMC, Certificado em Ciências Holísticas e Economia para a Transição pela Schumacher College, Certificação Internacional em Negócios Sociais pela ESPM e Yunus Social Business e com pós pelo Executive MBA da Fundação Dom Cabral. Atuou por 10 anos na JSL S.A e atualmente é membro do Conselho de Administração e também lidera o Comitê de Sustentabilidade da JSL.

Segue um pouco mais de nosso workshop !!!